# 人を率いるスキルに欠ける 

中途採用者のオンボーディング　ー組織適応をどのように支援するかー

中途採用者の力を最大限に活かす効果的なオンボーディング

個別性を持ったキャリア教育整備多様なメンバーと協業する力人を率いるスキルに欠けるハラスメント事案が発生した

育児休業の準備とコミュニケーション

育休が取得しやすい風土を整え、復帰後の早期活躍を支援する

ハラスメント事案が発生したダイバーシティ教育の充実個別性を持ったキャリア教育整備人を率いるスキルに欠ける

店舗マネジメント

従業員が育ち、売上が確実に伸びる店舗運営の仕組みを作る

人を率いるスキルに欠けるマーケティングについて深く知らない事業計画を立案または理解できない

カスタマーハラスメント対応

正しいクレーム対処法を学び、従業員と会社を守る

ハラスメント事案が発生した人を率いるスキルに欠けるコンプライアンスについてのリスクがある危機回避への対策が不十分

インストラクショナルデザイン　－研修成果を生み出すADDIEモデルー

効果・成果につながる研修・人材開発をデザインするための理論をマスターする

個別性を持ったキャリア教育整備人を率いるスキルに欠けるマネジメントの知識・スキル不足

現場の生産効率をあげるための５S

製造現場のムダを減らし、組織の生産性を向上させる

法令遵守に問題が生じた組織が機能不全人を率いるスキルに欠ける

【2025/01/22】 22 人事・人材開発の視点で考える発達障害者の支援　を開催します

発達障害当事者、また、当事者と共に働く方への支援で豊富な経験を有する専門家お二人をお招きしセミナーを開催します。

個別性を持ったキャリア教育整備多様なメンバーと協業する力人を率いるスキルに欠ける

【12/3】人的資本経営を進化させる人材育成の新たなステージとは？〜心理的資本開発の最前線〜　を開催します

【大阪開催】自社の人的資本経営における課題や重点ポイントを把握できているでしょうか？新たな人材育成のステージを導入するためのヒントを得られるセミナーです。

英語・グローバル化への対応人を率いるスキルに欠けるマネジメントの知識・スキル不足活き活きとした組織への取組組織が機能不全

【9/26】人的資本経営を進化させる人材育成の新たなステージとは？〜心理的資本開発の最前線〜　を開催します

【東京現地開催】自社の人的資本経営における課題や重点ポイントを把握できているでしょうか？新たな人材育成のステージを導入するためのヒントを得られるセミナーです。

マネジメントの知識・スキル不足活き活きとした組織への取組組織が機能不全英語・グローバル化への対応人を率いるスキルに欠ける

【5/15】なぜプロジェクトがうまくいかないのか？／専門知識不要！ 業種業界問わず必須のプロジェクトマネジメントのスキルをわかりやすく解説！　を開催します

『プロジェクトマネジメントの本物の実力がつく本』著者であり、プロジェクトマネージャー歴23年を超える橋本将功氏が自身のこれまで経験した失敗や学びをもとに解説します！

仮説を構築できない多様なメンバーと協業する力人を率いるスキルに欠ける