【6/25】べンチャースタートアップのCHRO・戦略的人事ー戦略的人事と人事担当者の役割➀ー　を開催します 

人的資本の開示を中心に、 人事の役割が今までになく注目されています。
一方で経営に資する”戦略人事”の重要性が増している状況で、 人事はどのような力を持つ必要があるのでしょうか？

2024年5月に12.2億円、累計で27. 7億円の資金を調達した、 株式会社クラッソーネのCHRO宮田ゆかり氏をお招きし、
経営における、”戦略的人事” と人事担当者の役割をお話頂きます。

また、戦略的人事マスターコースの講師であり武田薬品工業、 参天製薬、積水ハウスなど大手企業にて
グローバル人事・ 戦略人事に長年携わってきた藤間美樹氏との対談により、
大企業、ベンチャー・SMB企業、 それぞれの人事担当者が戦略的人事を理解する意味と意義について も明らかにしていきます。

採用のハードルがあがり、人材も流動する中で、 それぞれの企業にあった人材育成の仕組みをどのように作るのか。
また、経営や戦略とどのように繋いでいくのか。 今後ますます重要になるテーマです。 皆さんお早めに参加お申込ください。

セミナーの詳細

■概要
○日時：6/25（火）18:30-19:30
○価格：当日オンライン参加・アーカイブ　無料
○定員：50名
○形式：オンライン/ZOOM
※アーカイブについてはセミナー実施日の翌営業日に、 お申し込み時の法人メールアドレス宛にお送りいたします。

〇申込先：http://ptix.at/zn3khO

＊「戦略的人事」動画の詳細はこちら

■プログラム
18:30-18:35　講師紹介・セミナー概要
18:35-18:55　宮田氏による講演　べンチャースタートアップのCHRO＆戦略的人事　　　
18:55-19:10　藤間氏×宮田氏による対談セッション
19:10-19:25　Q＆A
19:25-19:30　司会締め

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

登壇者紹介

◆藤間 美樹

株式会社HR&B 代表取締役
人事実践科学会議副代表理事
日本心理的資本協会理事

神戸大学卒業後、アステラス製薬（当時藤沢薬品工業）において営業、労働組合、人事、事業企画を担当、アメリカに3年間駐在しアメリカの人事を習得。バイエルメディカルに人事総務部長として転じグローバルPMIを推進。武田薬品工業においては人事のグローバル化を推進し、70数か国を管轄する本社部門のHRビジネスパートナーのグローバルヘッド等の要職を歴任。その後、参天製薬にて執行役員人事本部長として人事組織のグローバル化と人事制度改革を推進。積水ハウスでは執行役員人財開発部長として、従業員の幸せとキャリア自律を実現するため人事制度改革を実施。M&Aは海外案件を中心に10件以上実施、アメリカに３回駐在し、海外リーダーと協働しグローバル事業を推進。 2023年4月に株式会社HR&Bを創業し、人事コンサルタントとエグゼクティブコーチとして活動。
＜enfac出演コンテンツ＞
戦略的人事
グローバルリーダーシップ

■宮田 ゆかり
株式会社クラッソーネCHRO

東京都出身。東京大学大学院 総合文化研究科広域科学専攻 修士課程修了。インテリジェンス（現パーソルキャリア）を経て、オリエンタルランドにて採用企画、人事制度企画などを担当。その後、豊田通商の人事子会社を経て2018年にクラッソーネに入社。人事を担当。